Потом уже нельзя это развидеть / by Alexander Lyadov

Unknown photographer

Допустим, вы внезапно лишились своей работы. Это крах всего?

Был CEO (COO, партнёр, член борда, совладелец) и вот уже нет.

Здесь слово “внезапно” ключевое. Ситуация застала вас врасплох.

Почему?

Вы не желали видеть реальность такой, как она есть.

Обычно честный анализ открывает, что сигналы поступали давно.

Однако ложные установки, как сито, в сознание их не пропускали.

Ваш привычный мир трещал уже по швам. Вы же прибавляли в своих наушниках звук. Тем временем смутная фоновая тревога нарастала.

Любые изменения происходят нелинейно. Эрнест Хемингуэй описал это очень точно: “Как ты обанкротился?” – спросил Билл. “Двумя способами”, – ответил Майк. “Постепенно, а потом внезапно.”

Скорее всего, нечто похожее с вами происходило в прошлом много раз. Вы — будто актёр театра, гастролирующего с одной пьесой.

Это хорошая новость, ибо решение будет применимо всюду и везде. Коррекция картины мира в малом, каскадом отразится в большом. Как с оптическими иллюзиями, нельзя развидеть то, что открылось.

Что же для этого требуется сделать?

Вытащить ложные допущения на поверхность, назвать и оспорить.

Так медузы невидимы в море, но исчезают без следа на солнце.

Искренне ваш,

-Александр


Обо мне:

Как бизнес-терапевт, я помогаю IT-предпринимателям быстрее принимать трудные решения на стыке бизнеса и личности, и в результате повышать стоимость компаний.

Как я могу Вам помочь?

Если вы давно уже пытаетесь понять, что ограничивает вас и/или ваш бизнес и как наконец придать важным изменениям импульс, то сессия "Катализатор" создана специально для вас. Бронируйте здесь.