Прорыв в вашей карьере / by Alexander Lyadov

Умные люди не борются внутри компании за власть. Это заставляет их проявлять худшие качества. И слишком примитивно.

Интереснее, когда другие люди упрашивают вас эту власть принять. В их глазах ваша ценность очевидна. Вы же ни от кого не зависите. Выбор за вами — согласиться или заняться чем-то другим.

Как этого добиться? Возьмите на себя больше ответственности.

За что? За то, чего избегают все — менеджеры, руководители и владельцы.

Вот алгоритм:

  1. Взгляните на свою компанию как бы со стороны.

  2. Составьте список всех её проблем с прикидкой последствий.

  3. Определите хронические проблемы, которые существуют давно.

  4. Постарайтесь найти те несколько, что порождают остальные.

  5. Возьмитесь за решение тех, что вас сильнее интригуют.

Преимущество такого подхода:

  • На этом участке конкурентов у вас нет.

  • Люди оценят буквально любой ваш прогресс.

  • Решив проблему здесь, вы сможете повторить успех где-угодно.

  • В глазах акционеров и CEO вы — редкий человек, кому компания по-настоящему не безразлична.

  • Кстати, поздравляю: теперь вы — внутренний предприниматель, т.е. intrapreneur.

Искренне ваш,

-Александр


Как поддержать Украину? Различные способы поддержки здесь.


"Кто вы и чем занимаетесь?"​ ​
Как бизнес-терапевт, я помогаю IT-предпринимателям быстрее принимать трудные решения на стыке бизнеса и личности, и в результате повышать стоимость компаний.

"Мне нужно принять чрезвычайно важное бизнес-решение. Вы можете мне помочь?​ ​
Забронируйте в моем календаре удобное вам время для нашего знакомства. Мы уточним ваш запрос и обсудим варианты, как вам можно помочь. ​​
Забронировать звонок >>