Авторский курс
Александра Лядова

Ритуал Трансформации:

Как (снова) вдохнуть
в Вашу компанию жизнь


ВНИМАНИЕ: февральский курс уже завершён. Если Вы хотите не пропустить анонс следующего курса, оставьте свой имейл и Вы получите информацию раньше всех:

ДЛЯ КОГО

Курс создан для основателей и CEO, которые с горечью видят, что огромный потенциал их бизнеса дремлет. Прошлые попытки что-то изменить принесли лишь временный или косметический эффект. Между тем, что есть, и тем, что могло бы быть, зияет пропасть. Вам ясно, что требуется фундаментально Иной подход. Синтез ряда новых перспектив.

У Вас уже нет иллюзий, что где-то есть COO, консультант, тренер или гуру, который однажды сделает за Вас чудо. Это Ваша жизнь, Ваш вызов, Ваш бизнес. Руки уже чешутся, Вы только не знаете Как.

Потребность в переменах Вам давно уже очевидна. Неочевидно, как создавать новое, не теряя ничего ценного из наработанного. И хотя порой Вам кажется, что план ясен, решительных действий почему-то нет. Вам нужна искра, толчок, импульс.

РАДИ ЧЕГО

Моя цель — помочь Вам стать катализатором подлинной трансформации Вашей компании, пройдя через ритуал обновления первым и затем уверенно повести за собой остальных.

ИСТОКИ

Курс вырос из многолетней практики работы с основателями и командами —
в ситуациях, где привычные управленческие подходы перестали работать.


 

"На курсі я знайшов відповідь на запитання “Як змінювати будь-що”. Чарівної таблетки не існує. Проте є метод, на який можна опиратися і збільшити шанси на успіх.

На курсі Саша зробив максимум, аби доступно пояснити, як це робити, стимулював пропускати метод одразу через себе, закликав до спільної роботи і піклувався, аби знання “проросли” в дії.

Фактично я отримав платформу, на яку зміг посадити всі уявлення про зміни, побудову цілей та роботу з проблемами. Все досягло гармонії.

Парадоксально, що перед початком курсу я остерігався надмірної абстракції в лекціях. У результаті зрозумів, що чим краще мислиш у цих “абстракціях”, тим ясніше розумієш, що робити прямо зараз.

Щиро вдячний за неймовірну спільну пригоду.”

Виталий Шкиль, Со-основатель и CEO, Mathema.me


 

"Моє найбільше побоювання було, що не приділю достатньо часу курсу. Вважаю, що міг би й по-іншому пріоритезувати свій час та приділити більше уваги. Тож ще планую передивитися курс і вже виділив у календарі кілька блоків для цього.

Я отримав більш-менш чітке бачення, яке виведе мене з туману нерозуміння й покаже, за що хапатися, — на стежку зі світлом наприкінці тунелю. І купу задоволення — як у процесі розкриття цього, так, сподіваюсь, і в процесі наступної подорожі.

Перехід від абстрактної рефлексії до конкретних кроків відбувся для мене зовсім несподівано. Води не було зовсім! Вільний перебіг курсу вважаю великим плюсом. Про кращу компанію учасників годі й мріяти — всі зрілі, свідомі та з досвідом.

Порадив би цей курс? Звісно. З двох причин: підприємцям корисно почути, що вони не самотні зі своїми проблемами та викликами. І що, зазирнувши трохи в себе та за “край”, можна побудувати чіткий план виходу."

Андрій Рижохін, CEO at Ardas, Software Development


ФОРМАТЫ

Участие возможно на трёх уровнях, которые отличаются не объёмом информации,
а глубиной контакта и включённости в процесс:

  • Самостоятельное прохождение

  • Групповая работа

  • Индивидуальное сопровождение


КРУГ СВОИХ

Этот процесс может быть уместен для Вас, если Вы…

  • Основатель или CEO, стоящий на пороге изменений;

  • Предприниматель, запускающий новый бизнес или рынок;

  • Активный партнёр фонда прямых или венчурных инвестиций;

  • Предприниматель внутри крупной корпорации (intrapreneur);

  • Топ-менеджер, готовящийся к роли акционера или первого лица;

  • Независимый директор или член Совета Директоров, от которого ждут перемен.

  • Человек, берущий на себя роль агента изменений — внутри системы или извне.

Ключ: в этом Процессе невозможно дать — только взять.