Бизнес-терапия. Краткое описание. 

UCGA_01.jpg

Суть бизнес-терапии
Бизнес-терапевт помогает собственникам, инвесторам и CEO в поиске нестандартных решений в ситуациях высокой неопределенности с целью защиты от катастрофических рисков и/или реализации редких возможностей для роста бизнеса.

Типичная проблематика Клиентов
-
Необходимость в свежем взгляде и независимом анализе кризисной ситуации;
-
Резкое изменение рыночного контекста и/или конкурентной среды;
- Отсутствие единого долгосрочного видения компании между собственниками;
- Конфликт между акционерами, риск дорогостоящих судебных разбирательств;
- Выход на новые, критически значимые рынки сбыта, запуск новых направлений бизнеса;
- "Выгорание" основателя, найм и мотивация CEO, конфликт внутри команды C-уровня;
- Оценка необходимости/размера раунда инвестиций, сделки покупки/продажи бизнеса;
- Тупик/угроза срыва значимой сделки, слабая позиция во время ключевых переговоров.

Общий подход в бизнес-терапии
- Уточнение долгосрочных целей и ценностей
- Инвентаризация текущих негативных симптомов
- Выявление корневой проблемы (дилеммы, конфликта)
- Генерация возможных вариантов решения
- Анализ потенциальных рисков, их устранение/смягчение
- Приоритизация альтернатив и фокусирование ресурсов
- Ревизия достигнутых результатов

Детальное описание различных аспектов проблематики и подходов бизнес-терапии можно прочитать здесь.

Используемые в бизнес-терапии методы
- Глубинные интервью (In-depth interview)
- Активное слушание (Active listening и Focusing)
- Теория Ограничений (Theory of Constraints)
- Теория Решения Изобретательских Задач (ТРИЗ)
- Метод мозгового штурма и другие техники генерации творческих идей
- Лучшие практики Корпоративного Управления
- Авторские методы идентификации проблем и поиска решений

Принцип вознаграждения
Почасовая ставка за фактическое время, посвященное встречам-интервью, анализу проблем и генерации решений. Детали по описанию услуг и стоимости вознаграждения, высылаются по запросу (E: alyadov AT gmail DOT com).

О бизнес-терапевте
Александр Лядов имеет 15 лет опыта руководителем бизнеса, включая управление фондом прямых и венчурных инвестиций, со-основание группы компаний в области маркетинговых коммуникаций и работу в Совете Директоров компаний в е-коммерции, медиа, дистрибуции, ритейле, страховании, сельском хозяйстве и энергетике. Бизнес-образование в Чикагской и Гарвардской школах бизнеса. Подробнее можно прочитать здесь.